COACHNING

Ordet ”coach” kommer ursprungligen från ungerskans kocsi som betyder vagn. Under en coachning fraktas man varligt från en förståelsenivå till en annan. Med coacherns bisittning. Man utgår från här-och-nu till den destination, det mål du vill uppnå. Själva målet diskuterar vi tillsammans huruvida det är realistiskt ej. Antalet tillfällen vi behöver på den resan estimerar vi tillsammans.

GRUNDEN till de allra flesta problem är tankefällor som vi lätt använder oss av. Av gammal vana och som det sätt vi lärt oss redan som barn hur vi ska tolka situationer och världen på. Sättet att kommunicera har vi också tidigt lärt oss.

Har du någon gång stått inför ett problem som känts oöverkomligt?  Skulle du vilja bli mer fokuserad och måinriktad? Hur ska man kommunicera för att undvika konflikter och hur får man en hållbar dialog? Hur ökar man förståelsen för andra? Ibland räcker ett coachingsamtal ibland kan flera behövas.

Känner du att du behöver stöttning i dina arbetsuppgifter eller i ditt uppdrag? Tycker du att din personal skulle behöva växa? Känner du dig osäker i ditt ledarskap? Behöver personalen fler verktyg av för konfliktlösning? Ibland behöver personalen utbildning under kortare eller längre tid. Ibland kan en motivationsdag räcka.

Det finnns ingen fråga  som är för liten eller dum.  Det finns inget problem som är för litet.

Vi inleder alltid vår kontakt med att utforska hur ser din frågeställning ut. Tror jag att jag kan hjälpa dig med just dina frågor? Tror du att jag är rätt person för att hjälpa dig vidare?

Coachning, privat eller för företag. Utbildningar. Föreläsningar. Motivationsdagar.